e） 参加重大事故调查，办理事故责任者的惩处手续，参加工伤鉴定工作；

f） 把HSE工作业绩纳入干部晋生、职工晋级和奖励考核的重要内容；

g） 组织做好新工人的体检工作，根据职业禁忌症的要求，做好公众分配和调整，认真执行有还工种定期轮换、脱离岗位修养的规定；

h） 按国家规定，从质量和数量上保证HSE管理人员和消防人员的配备；

i） 在办理临时用工协议书时，应有HSE方面的条款，并会同有关部门执行；

j） 按照上述职责要求，编制和实施本部门的《职能部门HSE职责实施计划》。

4.2.2.20企业管理部门职责

a） 贯彻执行国家、地方政府有关HSE的方针、政策、法律、法规和公司的HSE管理制度及规定，负责组织或参与企业HSE管理体系的内部审核、评审及认证工作；

b） 在企业管理总体规划中把HSE管理工作放在首位，突出“安全第一”的思想，督促和推进HSE管理工作在企业管理各个层面的全面执行；

c） 搞好以岗位专责制为核心的班组十项制度的岗位责任制大检查，提高职工的HSE意识；

d） 负责企业年度HSE责任目标的考核兑现工作和日常HSE管理工作的考核兑现工作，形式HSE业绩一票否决权；

e） 负责基层单位的规范化管理工作，提高基层单位HSE管理水平，督促和推进HSE管理的科学化；

f） 按照上述职责要求，编制和实施本部门的《职能部门HSE职责实施计划》。

4.2.2.21计划部门职责

a） 在审定生产建设计划的同时，审定HSE部门编制的安全卫生、环境保护技术措施计划和重大隐患整改计划，并纳入企业生产建设计划统一下达；

b） 负责组织HSE等有关部门对建设项目的可行性论证，在审批生产性建设项目时负责“三同时”费用的落实；

c） 按照上述职责要求，编制和实施本部门的《职能部门HSE职责实施计划》。

4.2.2.22财务部门职责

a） 贯彻执行国家、地方政府有关HSE的方针、政策、法律、法规和公司的HSE管理制度及规定，负责企业安全生产保证基金、安全技术措施经费、三废留利和环保治理经费的财务管理工作；

b） 按规定及时向公司加纳安全保证基金，并保证返回的安全保证基金全部用于 HSE管理工作；

c） 在编制基本建设和工程费用计划的同时，编制安全卫生、环境保护技术措施费用计划，确保资金到位，监督HSE资金专款专用；

d） 在编制企业年度成本费用计划时，同时编制安全卫生、环境保护、劳动保护、防暑降温等费用计划，以满足HSE管理工作的需要；

e） 保证事故隐患治理费用、HSE教育费用等项费用的资金到位；

f） 负责审核各类事故处理费用支出，并将其纳入公司经济活动分析内容；

g） 按照上述职责要求，编制和实施本部门的《职能部门HSE职责实施计划》。

4.2.2.23设计部门职责

a） 贯彻执行国家、地方政府有关HSE的方针、政策、法律、法规和公司的HSE管理制度及规定，保证安全卫生、环境保护措施与主体工程“三同时”；

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